“Nunca ha sido más difícil adivinar lo que los clientes pueden encontrar valioso”
Parte 2 de La regla número 1 de la gestión ágil
Henrik Berglund
Professional Scrum Trainer and Manager 3.0 Facilitator
https://www.scrum.org/resources/blog/1-rule-agile-management
El mundo está cambiando cada vez más rápido. También se está volviendo cada vez más complejo y difícil de predecir.Adivinar lo que los clientes pueden encontrar valioso rara vez funciona.Cuando se trata de innovar en un mundo complejo, es necesario aprender qué funciona a través de la experimentación masiva
¡Desafortunadamente no se puede ordenar a las personas que tomen la iniciativa, que sean creativas o apasionadas!
Esto solo sucede si ellos quieren.
Nuestra visión:
- No podemos obligar, ni forzar la Actitud de las personas.
- La actitud aparece cuando podemos poner en marcha nuestra motivación intrínseca.
- Ante el mundo incierto actual no tenemos más remedio que innovar y experimentar.
- La innovación no puede ser cosa de unos pocos, tiene que ser una actitud colectiva de todas las personas de la organización.
El equipo Transformacional nos permite entender estas experiencias y tener un vocabulario común con el resto de personas del equipo para generar conversaciones de aprendizaje.
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