L07 – Comunicación empática

Febrero 15, 2024

Ciclo: “¡ACTITUD! Impulsa el Talento de tu Equipo”

www.CulturaTransformacional.com

¡Actitud! Impulsa el Talento de tu Equipo 

L07 – Comunicación empática

Continuamos el recorrido que estamos haciendo por la serie de las Dinámicas de ¡ACTITUD!, hablaremos de la Dinámica L07 – Comunicación empática. .

Todos somos diferentes y filtramos el entorno de forma diferente. Esto explica porqué ante un mismo mensaje personas distintas lo entienden y filtran de forma distinta. Para comunicar no sólo hay que saber estructurar lo que queremos decir, sino que hay que adaptar el mensaje a la persona que está escuchando para poder generar esta implicación y ¡Actitud! .

  • Dependiendo de cómo decimos aquello que queremos comunicar podemos generar implicación y actitud o por contra apatía y desmotivación.
  • La Comunicación Empática adapta el mensaje al receptor.
  • Es importante entender cómo es esta persona y cómo filtra ella su entorno.Para ello utilizamos el Cuadro de Motivación.
  • Entendiendo qué le encanta a esta persona, respetando aquello que necesita y empatizando con aquello que odia podemos comunicar apelando a la motivación intrínseca y generando ¡Actitud!

Call to Action:

  • Café Transformacional para experimentar la primera Ficha de Actitud “Mi propuesta de Valor” el martes 27 de febrero a las 16h (Hora España) en Discord.
  • Accede a Gumroad y compra el pack inicial – https://bit.ly/CT-Actitud
  • Libro Cultura Transformacional – https://bit.ly/CTlibro

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